Skip to content

Venez rejoindre la plus grosse compagnie de gestion de la conformité du commerce international

Nous sommes la plus grande entreprise mondiale en terme de gestion de la conformité du commerce international. Nos systèmes et procédés innovateurs et notre approche corrective et éducative font certes partie de nos points forts, mais ne sont pas le véritable secret de notre succès.

Ce sont nos collaborateurs que vous trouverez au coeur de STTAS.

Ce sont eux qui conçoivent et améliorent nos systèmes, devisent et perfectionnent nos procédés afin d'offrir des services de qualité à nos clients.

STTAS investit dans son personnel. Nous vous offrons une opportunité... êtes-vous prêt à la saisir?
 

Latest Career Opportunities



Le talent sans frontières

Débutant

Nous visons à recruter les meilleurs talents des universités les plus prestigieuses autour du monde. Nous offrons une sélection de parcours variée pour jeunes diplômés de disciplines diverses.

Epérimenté

Nous sommes à la recherche d'experts de tous horizons pour diriger nos opérations internationales

Culture du travail centrée autour de vous


La formation et le développement: Nous proposons une formation concrète, sur le terrain. Si vous êtes méthodique, consciencieux et travailleur, vous découvrirez rapidement toutes les ficelles du métier. Et quand vous serez prêt à entamer le prochain chapitre de votre carrière chez STTAS? Nous vous offrirons la formation qui vous le permettra.


Un management approchable: Vous êtes notre plus bel atout et nos leaders le savent bien. Ils travailleront à vos côtés, partageront leurs connaissances et vous aideront à vous développer au-delà même de vos attentes.

Des équipes soudées: votre équipe sera comme une seconde famille... une famille d'enthousiastes de l'import-export.

Une croissance rapide: Nous sommes les créateurs du créneau de la gestion de la conformité du commerce international et continuons notre expansion globale avec une présence sur 6 continents.

Travailler avec des talents du monde entier: Nous sommes une compagnie internationale et vous viendrez à collaborer avec des collègues de tous horizons.

• La promotion interne: Nous sommes convaincus que les futurs directeurs de STTAS font d'ores et déjà partie de notre personnel.

• L'équilibre travail/vie privée: Nous prenons les besoins de nos employés sérieusement. Pour cette raison, nous privilégions l’harmonie entre vie professionnelle et vie privée et vous aiderons à les concilier.

• Une soif d’innovation: Les bonnes idées ne sont pas l'exclusivité de la direction. Nous avons besoin de votre créativité pour nous faire avancer. Vous faites peut-être partie de nos leaders de demain!

• Contact direct avec nos clients: Nous travaillons avec plus de 25 entreprises du palmarès "Fortune 100". Nos collaborateurs sont impliqués dans chaque étape de la mise en œuvre de nos services.

• Diversité et inclusion: Nous poursuivons une politique de diversité et d’inclusion. Nous reconnaissons que l'abondance de personnalités et d'expérience est à la source de nos innovations et de notre succès.

De nombreux postes offerts par STTAS nécessitent que les employés soient autorisés ou éligibles d'accès aux technologies et aux données et logiciels contrôlés, conformément aux lois, règles et réglementations des États-Unis. Pour plus d'informations sur les lois et règlementations américaines sur l’exportation, consultez:

http://www.pmddtc.state.gov 
http://www.bis.doc.gov 
http://treas.ofac.gov

Il est possible que certaines questions sur la citoyenneté et la nationalité (y compris la double nationalité) soient posées pendant les procédures de recrutement afin de conformer aux contrôles sur l'exportation américaine. De telles demandes ne sont pas interdites par l'application des lois, des politiques et des codes d'éthique professionnelle anti-discriminatoires (voir e'e.g., 42 U.S.C. 2000e-2(g)). Dans certains cas, le candidat ne possédant ni la citoyenneté, ni le statut de résident permanent américain, ne sera pas pris en considération pour les postes de STTAS nécessitant l’éligibilité au contrôle d’exportation ou à l’accès autorisé.
Sandler and Travis Trade Advisory Services, Inc. (STTAS) assure l'égalité en matière d'opportunité d'emploi.